INNSEL
steht für:
INNSEL ist ein Beratungs- und Weiterbildungsunternehmen in Ravensburg. Wir begleiten Fachkräfte, Führungskräfte, Teams und Organisationen dabei, Zusammenarbeit zu gestalten, Qualität weiterzuentwickeln und Veränderungen im Alltag umzusetzen.
Hinter INNSEL stehen Petra Kolb und Christian Zinkel-Camp. Wir verbinden Erfahrung aus sozialpädagogischer Praxis, Bildungsmanagement, Führungsverantwortung, systemischer Beratung und digitaler Sozialer Arbeit. Wir entwickeln Bildungsangebote, beraten bei beruflichen Fragen und begleiten Veränderungen in Teams und Organisationen.
Wir arbeiten mit sozialen Einrichtungen, Bildungsträgern, Verbänden, öffentlichen Trägern und Unternehmen. Unser beruflicher Schwerpunkt liegt in der Sozialen Arbeit und im Bildungsbereich. Die sechs Begriffe unseres Namens beschreiben, worauf wir dabei achten.
Innovation:
Wir entwickeln Bildungsangebote, Konzepte und Arbeitsformen aus den konkreten Aufgaben unserer Auftraggeber*innen. Dabei verbinden wir fachliche Erkenntnisse mit praktischer Erfahrung, erproben neue Ansätze und prüfen, was sich im Alltag bewährt.
Nachhaltigkeit:
Ergebnisse sollen auch nach unserer Begleitung nutzbar bleiben. Deshalb achten wir auf verständliche Konzepte, klare Verantwortlichkeiten und nächste Schritte, die eine Organisation mit ihren vorhandenen Ressourcen umsetzen kann.
Netzwerkbildung:
Wir bringen unterschiedliche Erfahrungen und Perspektiven zusammen. In Kooperationen mit Bildungsträgern, Fachverbänden, Gemeinden und Einrichtungen entwickeln wir gemeinsame Angebote und fördern den fachlichen Austausch.
Strategische Planung:
Wir klären gemeinsam, was sich verändern soll und welche Schritte dafür sinnvoll sind. Fachliche Ziele, Zuständigkeiten und Abläufe werden so aufeinander abgestimmt, dass sie im Arbeitsalltag Orientierung geben.
Evaluation:
Wir halten Ziele und Ergebnisse fest und werten gemeinsam aus, was sich bewährt. Erfahrungen aus der Umsetzung nutzen wir, um Angebote, Prozesse und Strukturen gezielt weiterzuentwickeln.
Leadership:
Wir unterstützen Leitungspersonen dabei, ihre Rolle zu klären, Entscheidungen zu treffen und Zusammenarbeit zu gestalten. In Beratung und Weiterbildung bearbeiten wir konkrete Fragen zu Kommunikation, Verantwortung und Veränderung.
So arbeiten wir
Am Anfang steht die gemeinsame Klärung: Was beschäftigt Sie, was soll sich verändern und welche Bedingungen müssen wir berücksichtigen? Daran richten wir Umfang und Form unserer Unterstützung aus: Workshop, Weiterbildung oder längerfristige Prozessbegleitung.
Wir arbeiten systemisch, beteiligungsorientiert und mit engem Bezug zu Ihrer Praxis. Je nach Aufgabe begleiten wir Sie einzeln oder im Tandem. Wir halten Ergebnisse fest, vereinbaren nächste Schritte und prüfen gemeinsam, was sich im Alltag bewährt.
Auch bei Schutzkonzepten verbinden wir fachliche Anforderungen mit Beteiligung und konkreten Vereinbarungen. So unterstützen wir Einrichtungen dabei, eine gemeinsame Schutzkultur im Alltag zu verankern.
Gemeinsam entwickelt
Den Lehrgang „Dein (Quer-)Einstieg in die Offene Kinder- und Jugendarbeit“ haben Petra Kolb und Christian Zinkel-Camp gemeinsam konzipiert und entwickelt. Die Akademie der Jugendarbeit Baden-Württemberg und die AGJF BW tragen das Angebot. Petra und Christian begleiten es fachlich.
Petra Kolb und Christian Zinkel-Camp sind außerdem im Verzeichnis der Schutzkonzeptberater*innen von Kinderschutz Baden-Württemberg geführt.
Sie möchten ein Anliegen klären, ein Bildungsangebot entwickeln oder eine Veränderung begleiten lassen? Beschreiben Sie uns Ihre Situation. Gemeinsam finden wir heraus, welche Unterstützung zu Ihrem Vorhaben passt.
Kontakt aufnehmen
Christian
Christian Zinkel-Camp ist Mitgründer und Geschäftsführer von INNSEL. Seine Schwerpunkte sind Organisationsentwicklung, Führung und digitale Soziale Arbeit. Er begleitet Teams und Organisationen bei Veränderungen und verbindet praktische Erfahrung mit konzeptioneller Arbeit.
Als stellvertretender Geschäftsführer der koje entwickelt er Bildungsangebote und Fachkonzepte. Seine Themen bringt er außerdem in Lehre, Fachveröffentlichungen und überregionale Kooperationen ein.
Petra
Petra Kolb ist Mitgründerin und Geschäftsführerin von INNSEL. Ihre Schwerpunkte sind Bildungsmanagement, systemische Beratung und Teamentwicklung. Sie begleitet Fachkräfte und Leitungspersonen bei beruflichen Fragen und entwickelt Bildungsangebote mit engem Bezug zur Praxis.
Bei der koje verantwortet sie den Bereich Bildung. Ihre Arbeit verbindet Erfahrung aus der Jugendarbeit, beruflichen Bildung und internationalen Bildungsprojekten.